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Inspection du travail en Italie : annonce d’une vaste opération de surveillance extraordinaire

L'inspection italienne du travail (INL) a publié des données sur une opération de surveillance extraordinaire impliquant 445 entreprises dans toute l'Italie, dont 78% se sont révélées irrégulières.

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Le 20 avril 2023, l’Inspection italienne du travail (INL) a publié des données sur une opération de surveillance extraordinaire impliquant 445 entreprises dans toute l’Italie, dont 78 % se sont révélées irrégulières.

Données pertinentes

Une vaste opération de surveillance extraordinaire a été lancée par l’inspection du travail dans toute l’Italie, en collaboration avec les carabiniers du commandement de la protection du travail. Les principaux secteurs concernés par ce contrôle préventif sont le tourisme et les établissements publics.

Au total, 445 entreprises ont été inspectées dans tout le pays, à l’exception des provinces autonomes de Trente et de Bolzano.

Les premières données publiées montrent une augmentation générale des irrégularités tant dans le sud de l’Italie (95% des entreprises contrôlées se sont révélées irrégulières) que dans le nord de l’Italie (78% des entreprises contrôlées).

En chiffres

  • 2364 postes de travail contrôlés, dont 809 étaient irréguliers ;
  • 458 travailleurs illégaux, dont 16 mineurs et 101 travailleurs extracommunautaires (dont 18 sans permis de séjour) ;
  • 330 prescriptions pour des infractions à la sécurité ;
  • 253 ordonnances de suspension, dont 180 pour travail non déclaré et 73 pour violations graves de la santé et de la sécurité. (Données INL, 20 avril 2023).

Conclusions

Suite à l’analyse des données publiées, les infractions les plus fréquentes ont été identifiées comme étant :

  • le travail non déclaré ;
  • les heures de travail irrégulières ;
  • omissions de cotisations ;
  • classification contractuelle incorrecte ;
  • perception indue du revenu de citoyenneté ;
  • la traçabilité des salaires, et
  • la vidéosurveillance.

En outre, en ce qui concerne les irrégularités en matière de santé et de sécurité, la principale infraction concernait l’absence d’élaboration du document d’évaluation des risques (DVR), 60 % des entreprises inspectées ayant été jugées irrégulières ; les employés non correctement formés, présents sur le lieu de travail sans avoir suivi les cours de formation et de recyclage obligatoires correspondants (12 %) ; et enfin, l’absence de désignation d’un agent de prévention et de protection et d’élaboration d’un plan d’urgence et d’évacuation (11 %).

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