Smart Working all’estero

Strutturiamo e gestiamo accordi di smart working all’estero per le aziende, garantendo la piena conformità a tutti gli obblighi legali e contrattuali.

Indice dei Contenuti

Dal 1998

Studio A&P offre servizi di consulenza professionale per imprese e privati.

Studio A&P supporta aziende e privati nelle loro attività in Italia e nel mondo con assistenza personalizzata in materia di global mobility e adempimenti fiscali in Italia e all’estero.

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A&P nel 2024
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Siamo provider di:

Normativa sullo smart working all'estero

Rispetto del diritto del lavoro

  • Adempimenti previsti dalle giurisdizioni degli Stati competenti

Il rispetto degli adempimenti richiesti dalle giurisdizioni degli Stati competenti, in tema di diritto del lavoro, è essenziale per garantire la conformità legale e la corretta gestione dei contratti di smart working all’estero. Lo Studio A&P assicura il rispetto delle norme vigenti degli Stati coinvolti.

  • Applicazione delle normative comunitarie: Regolamento (CE) n. 593/2008​

Lo Studio A&P garantisce la corretta applicazione dei criteri e delle norme di applicazione necessaria, sanciti dagli articoli 8 e 9 del Regolamento (CE) n. 593/2008, alle fattispecie di telelavoro e smart working all’estero.​

  • Redazione del contratto di smart working transnazionale

Ci occupiamo del processo di redazione, integrazione o revisione del contratto di smart working transnazionale obbligatorio, supportando i responsabili aziendali.
  • Creazione di policies aziendali per la gestione dello smart working all’estero

Lo Studio A&P, con esperienza ventennale, è in grado di strutturare policies aziendali in materia di smart working all’estero, al fine di garantire chiarezza, stabilità e conformità alle normative vigenti all’interno dell’azienda.

Arletti & Partners Team

Il team di Studio Arletti & Partners è composto da oltre 40 professionisti altamente qualificati e multilingue, specializzati in mobilità internazionale e consulenza fiscale, comprese le distacchi di lavoratori, la fiscalità italiana e internazionale, e le procedure di immigrazione sia in Italia che all’estero.

Le nostre Aree di Competenza includono:

Normativa sullo smart working all'estero

Rispetto delle norme di Sicurezza Sociale

  • Adempimenti previsti dalle giurisdizioni degli Stati competenti

Garantiamo il rispetto degli adempimenti imposti alle aziende dalla legislazione degli Stati interessati, in materia di sicurezza sociale. Questi possono includere: registrazione dei dipendenti, contributi previdenziali e assicurativi, adempimenti dichiarativi e conformità normativa.
  • Applicazione delle convenzioni multilaterali/bilaterali

Lo Studio A&P è in grado di applicare correttamente le convenzioni multilaterali o bilaterali in materia di sicurezza sociale, consentendo all’azienda di sfruttare le agevolazioni in esse contenute, ottenendo un netto risparmio contributivo e una gestione più efficace e armonizzata dei diritti e degli obblighi previdenziali.
  • Invio delle richieste alle autorità competenti dei certificati di eccezione

Per l’applicazione della legislazione dello Stato che ospita la sede dell’azienda, richiediamo l’ottenimento del rilascio del certificato di legislazione applicabile (es. documento portatile A1), in virtù dell’eccezione prevista dall’articolo 16 del Regolamento (CE) n. 883/2004.

Scopri di più con le nostre guide

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Il Regolamento 883/2004 è un pilastro della legislazione UE in materia di sicurezza sociale. In questo articolo illustriamo come il Regolamento si applica alle fattispecie di smart working all'estero.

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