Aller au contenu Assistance juridique et fiscale intégrée pour le recrutement de personnel à l’étranger, garantissant la conformité aux réglementations locales et internationales en matière de droit du travail, de sécurité sociale et de fiscalité.
Studio A&P accompagne les entreprises et les particuliers dans leurs activités en Italie et dans le monde, en fournissant une assistance spécialisée en mobilité internationale des travailleurs ainsi qu’en fiscalité italienne et internationale.
Le service comprend une analyse complète du modèle de recrutement en Italie, incluant l’évaluation de la correcte qualification contractuelle, la vérification des obligations fiscales et de sécurité sociale, l’impact des cotisations, la gestion locale de la paie ainsi que le risque de création d’un établissement stable, garantissant une conformité totale avec la réglementation du pays d’accueil.
Le Cabinet adopte une approche globale de la mobilité internationale, en s’appuyant sur ses équipes pluridisciplinaires afin d’assurer un service intégré et coordonné.
Le Cabinet A&P propose :
L’équipe de Studio Arletti & Partners se compose de plus de 50 professionnels hautement qualifiés et multilingues, spécialisés dans la mobilité internationale et le conseil fiscal, incluant les détachements de travailleurs, la fiscalité italienne et internationale, ainsi que les procédures d’immigration en Italie et à l’étranger.
L’assistance d’A&P est fournie à distance ou en présentiel, en fonction des besoins du client.
Nous nous engageons à fournir une première réponse dans les 24 heures suivant la réception de votre demande.
Nous proposons également :
Grâce à cette approche intégrée, les clients peuvent accomplir l’ensemble de la procédure sans nécessité de présence physique, tout en maintenant un contact constant avec le professionnel désigné et en bénéficiant d’une assistance qualifiée à chaque étape du processus.
Le contrôle doit être effectué avant l’embauche ou le transfert d’un salarié à l’étranger, ainsi que lors de l’examen des relations de travail existantes, afin de vérifier la correcte application de la réglementation locale et de traiter rapidement toute problématique de conformité.
Un processus de recrutement à l’étranger structuré de manière inadéquate peut entraîner des sanctions fiscales, sociales et en droit du travail, des contentieux locaux ainsi que le risque d’un établissement stable non déclaré. Le service permet de prévenir ces risques, en garantissant la sécurité juridique, la continuité opérationnelle et une protection efficace pour l’entreprise.
Le service s’adresse aux entreprises italiennes et multinationales, aux startups en phase d’expansion internationale, aux groupes d’entreprises et aux départements RH souhaitant recruter du personnel en Italie, constituer des équipes distribuées ou renforcer des structures organisationnelles internationales, tout en garantissant une conformité totale aux réglementations locales, européennes et supranationales applicables.
Form ID: “521”