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Archives : News

Nouvelle augmentation du salaire minimum national en Irlande à compter du 1er janvier 2026

workers ireland

À compter du 1er janvier 2026, le salaire minimum national en Irlande passe à 14,15 € de l’heure pour les travailleurs âgés de 20 ans et plus. Les taux applicables aux travailleurs plus jeunes varient de 9,91 € à 12,74 €, certaines catégories étant exclues.

Allemagne : Nouvelle augmentation du salaire minimum à partir du 1er janvier 2026

Le salaire minimum allemand augmentera à nouveau le 1er janvier 2026.

Nouvelle augmentation du salaire minimum horaire néerlandais à partir du 1er janvier 2026

À partir du 1er janvier 2026, le salaire minimum horaire aux Pays-Bas passera à 14,71 € pour les travailleurs âgés de 21 ans et plus, après un ajustement de 2,15 %. Les nouveaux barèmes du salaire minimum pour les jeunes s’appliqueront également.

Augmentation du salaire minimum en Bulgarie à partir du 1er janvier 2026

posting workers to Bulgaria

L’augmentation du salaire minimum en Bulgarie sera effective à partir du jeudi 1er janvier 2026.

À partir du 1er janvier 2026, le salaire minimum en France (le SMIC) sera à nouveau augmenté.

Le salaire minimum en France augmentera à nouveau à partir du 1er janvier 2026.

Activité professionnelle dans plusieurs Pays : clarification de la Cour sur la loi applicable

directive eu 2022 2041 

La CJUE clarifie la manière de déterminer la loi applicable à un contrat de travail lorsque le lieu de travail habituel du salarié change, dans l’affaire C-485/24 (Locatrans).

Détachement de travailleurs au Danemark : nouvelles obligations pour les citoyens de pays tiers

Ulteriori adempimenti di salute e sicurezza per il distacco dei lavoratori in Danimarca

À compter du 27/11/2025, les entreprises détachant des travailleurs de pays tiers au Danemark dans le cadre d’une prestation de services seront soumises à des obligations supplémentaires. […]

CJUE : annulation partielle de la directive 2022/2041 relative aux salaires minimums adéquats

La CJUE confirme la validité globale de la directive 2022/2041 sur les salaires minimums et annule deux dispositions qui dépassent les compétences de l’UE, clarifiant ainsi les limites de l’action de l’UE en matière salariale.

Nouvelles exigences de sécurité pour les cartes ID06 en Suède

À partir de janvier 2026, la Suède renforcera les règles des cartes ID06 pour améliorer les contrôles d’identité et la vérification des permis de travail sur les chantiers.

Prochain →
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