Aller au contenu France : Droit du travail, sécurité sociale et compétence juridictionnelle
En novembre 2025, la Cour de cassation française a jugé que les litiges de sécurité sociale relèvent du règlement 883/2004 et de l’État membre compétent.
France : Droit du travail, obligations de vigilance et de solidarité des donneurs d’ordre
Par une décision du 8 janvier 2026, la Cour de cassation a jugé qu’en application de l’article L.8222-2 du Code du travail, un donneur d’ordre ne peut être tenu responsable du travail dissimulé réalisé par un sous-traitant dans le cadre d’un contrat distinct conclu avec un autre entrepreneur.
Consultation sur la conversion du permis étudiant en permis de travail en Italie
Lors de la consultation, nos experts fourniront des informations sur la conversion du permis étudiant en permis de travail en Italie et sur les procédures applicables.
Convertir le permis d’études en permis de travail en Italie
Nos experts en immigration accompagnent les ressortissants étrangers qui doivent convertir leur visa étudiant en permis de travail en Italie.
Consultation sur l’ETIAS : la nouvelle autorisation en ligne
Lors de la consultation, nos experts fourniront des informations sur la demande d’ETIAS. Nous vous accompagnons dès l’évaluation initiale et vous guidons jusqu’à ce que vous ayez complété votre autorisation […]
Demander l’ETIAS : la nouvelle autorisation de voyage en ligne
Nos experts en immigration accompagnent les entreprises qui doivent demander l’ETIAS.
Consultation sur le détachement en Irlande de travailleurs non-UE employés dans l’UE
Lors de la consultation, nos experts fourniront des informations sur la législation irlandaise en matière d’immigration, en particulier concernant le cas du détachement de travailleurs non-UE déjà employés dans d’autres […]
Détachement en Irlande de travailleurs non-UE employés par des entreprises de l’UE
Nos experts en immigration accompagnent les entreprises qui doivent détacher des travailleurs non-UE en Irlande.
Nouvelle augmentation du salaire minimum national en Irlande à compter du 1er janvier 2026
À compter du 1er janvier 2026, le salaire minimum national en Irlande passe à 14,15 € de l’heure pour les travailleurs âgés de 20 ans et plus. Les taux applicables aux travailleurs plus jeunes varient de 9,91 € à 12,74 €, certaines catégories étant exclues.