Ab dem 1. April 2024 wird die Gültigkeitsdauer der Berufsausweis-Karte für entsandte Arbeitnehmer in Frankreich für Bau- oder öffentliche Projekte von einem ausländischen Arbeitgeber, die BTP-Karte, auf fünf Jahre verlängert.
Änderungen durch das neue Dekret
Das Dekret hat die Deaktivierung des Berufsausweises für vorübergehend Beschäftigte, die von Zeitarbeitsagenturen in Frankreich angestellt werden, auch während der Pausen zwischen zwei Einsätzen eingeführt.
Der Arbeitgeber mit Sitz in einem ausländischen Staat ist nicht mehr verpflichtet, die BTP-Karten in allen Fällen zu erneuern, insbesondere in Bezug auf:
- Arbeitsstätten oder Baustellen
- Änderungen der ursprünglich übermittelten Informationen
- Weitere Änderungen während des Einsatzes oder
- Beginn eines neuen Einsatzes.
Die entsendenden Unternehmen waren verpflichtet, der Union des Caisses innerhalb von vierundzwanzig Stunden über jede Änderung der Informationen in Bezug auf die Baustelle oder die Adresse der Baustelle zu informieren.
Aktualisierte Verpflichtungen für die BTP-Karte ab dem 1. April 2024
Ab dem 1. April 2024 wird die einzige Anforderung bestehen, der Vereinigung „CIBTP France“ innerhalb von vierundzwanzig Stunden jede Änderung der Informationen über die entsandten Arbeitnehmer mitzuteilen.
Im Falle von Leiharbeitnehmern ist der ausländische Arbeitgeber in jedem Fall verpflichtet, die Entsendungserklärung, die zur Erlangung der genannten Karte verwendet wurde, vor Beginn des Einsatzes zu ändern.
Diese Änderung muss das Vorhandensein eines neuen Einsatzes, die Beginn- und Enddaten sowie den Firmennamen und die SIREN- oder SIRET-Nummer des Einsatzunternehmens angeben.