{"id":233419,"date":"2026-04-15T14:13:34","date_gmt":"2026-04-15T12:13:34","guid":{"rendered":"https:\/\/arlettipartners.com\/?news=italia-da-via-libera-al-decreto-sul-permesso-unico-lavoro"},"modified":"2026-04-15T14:26:33","modified_gmt":"2026-04-15T12:26:33","slug":"italia-da-via-libera-al-decreto-sul-permesso-unico-lavoro","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/arlettipartners.com\/it\/italia-da-via-libera-al-decreto-sul-permesso-unico-lavoro\/","title":{"rendered":"Permesso unico lavoro: via libera definitivo del Governo, cosa cambia per aziende e lavoratori stranieri"},"content":{"rendered":"\n<p>L\u2019Italia compie un ulteriore passo nell\u2019adeguamento del proprio sistema migratorio alle nuove regole europee sulla migrazione. Il 9 aprile 2026 il Consiglio dei Ministri ha approvato in esame definitivo il decreto legislativo di attuazione della Direttiva (UE) 2024\/1233 sul p<strong>ermesso unico per i cittadini di Paesi terzi<\/strong> che intendono soggiornare e lavorare nel territorio di uno Stato membro.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-aim-of-the-reform\">Obiettivo della riforma<\/h2>\n\n<p>La riforma si inserisce in un pi\u00f9 ampio percorso europeo volto a semplificare le procedure di ingresso dei lavoratori extra-UE. Allo stesso tempo, si mira a rafforzare un nucleo comune di diritti per chi lavora regolarmente nell\u2019Unione. <\/p>\n\n<p>A livello UE, la direttiva conferma il principio di una procedura unica di domanda che conduca a un solo atto amministrativo, idoneo a <strong>combinare autorizzazione al soggiorno e al lavoro<\/strong>.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-practical-changes\">Principali cambiamenti operativi<\/h2>\n\n<p>Una delle novit\u00e0 pi\u00f9 rilevanti riguarda i tempi. Il nuovo assetto prevede che il permesso unico lavoro sia rilasciato dal questore <strong>entro 30 giorni<\/strong> dal completamento della domanda. Per i rinnovi resta applicabile il termine di 90 giorni.<\/p>\n\n<p>Il decreto introduce inoltre un <strong>obbligo di trasparenza<\/strong> pi\u00f9 chiaro <strong>a carico del datore di lavoro<\/strong>, che dovr\u00e0 informare tempestivamente il lavoratore di ogni comunicazione ricevuta nell\u2019ambito dell\u2019iter relativo al nulla osta.<\/p>\n\n<p>Attualmente, le procedure di immigrazione risultano spesso complesse non soltanto per i requisiti normativi, ma anche per la frammentazione delle comunicazioni tra amministrazioni, aziende e lavoratori. La previsione di termini pi\u00f9 stringenti e di obblighi di trasparenza pi\u00f9 netti sembra quindi orientata a ridurre l\u2019incertezza e a rendere il procedimento maggiormente prevedibile. Per i datori di lavoro ci\u00f2 pu\u00f2 tradursi in una programmazione pi\u00f9 efficiente delle assunzioni; per i lavoratori stranieri, in una maggiore visibilit\u00e0 sullo stato della propria pratica e in minori zone d\u2019ombra amministrative.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-greater-flexibility\">Maggiore flessibilit\u00e0<\/h2>\n\n<p>Il Governo italiano aveva inoltre anticipato che il decreto avrebbe introdotto anche una maggiore flessibilit\u00e0 nel mercato del lavoro.<\/p>\n\n<p>Infatti, il titolare del permesso unico avrebbe la facolt\u00e0 di <strong>cambiare datore di lavoro<\/strong> durante la validit\u00e0 del titolo, previa comunicazione alle autorit\u00e0 competenti. Inoltre, in caso di disoccupazione, il permesso non verrebbe immediatamente revocato, consentendo al lavoratore di rimanere in Italia per almeno tre mesi alla ricerca di una nuova occupazione. Questi elementi, se confermati nel testo finale come atteso, rafforzano le tutele contro lo sfruttamento e favoriscono un\u2019integrazione lavorativa pi\u00f9 regolare.<\/p>\n\n<p>Nel complesso, l\u2019approvazione definitiva del decreto rappresenta un aggiornamento significativo del quadro italiano in materia di immigrazione e lavoro per i cittadini extra-UE. La riforma non elimina tutte le complessit\u00e0 del sistema, ma segnala una direzione pi\u00f9 lineare e maggiormente orientata ai diritti, in coerenza con l\u2019impostazione europea. Le imprese che assumono personale straniero e i lavoratori che pianificano un ingresso in Italia dovranno ora seguire con attenzione la pubblicazione del testo e la concreta attuazione delle nuove regole.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Via libera definitivo al decreto sul permesso unico lavoro: l\u2019Italia recepisce la Direttiva UE 2024\/1233 e introduce tempi pi\u00f9 certi e maggiore trasparenza.<\/p>\n","protected":false},"author":15,"featured_media":127257,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1422],"tags":[6735],"country":[1503],"container":[],"service":[4049],"tag-di-competenza":[5602],"class_list":["post-233419","news","type-news","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-immigration-law","tag-news-2","country-italia","service-immigration-services","tag-di-competenza-team-im-it"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.3 (Yoast SEO v27.4) - 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