{"id":184801,"date":"2024-12-23T09:31:35","date_gmt":"2024-12-23T08:31:35","guid":{"rendered":"https:\/\/arlettipartners.com\/obligaciones-en-materia-de-salud-y-seguridad-en-el-trabajo-cumplimientos-hs-en-dinamarca\/"},"modified":"2026-11-03T12:55:17","modified_gmt":"2026-11-03T11:55:17","slug":"obligaciones-en-materia-de-salud-y-seguridad-en-el-trabajo-cumplimientos-hs-en-dinamarca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/arlettipartners.com\/es\/obligaciones-en-materia-de-salud-y-seguridad-en-el-trabajo-cumplimientos-hs-en-dinamarca\/","title":{"rendered":"Obligaciones en materia de Salud y Seguridad en el Trabajo: cumplimientos H&#038;S en Dinamarca"},"content":{"rendered":"&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los cumplimientos en materia de salud y seguridad se aplican a las empresas extranjeras que desplazan a sus trabajadores para la prestaci\u00f3n de servicios.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En este \u00e1mbito, los trabajadores desplazados tiene derecho a las mismas normas de un trabajador dan\u00e9s. Esto se establecd en el <a href=\"https:\/\/at.dk\/en\/regulations\/working-environment-act\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Working Environment Act No. 2062 del 16 de noviembre de 2021<\/a>.<\/p>&#13;\n&#13;\n<h2 id=\"h-riepilogo-dei-principali-obblighi-sul-distacco-dei-lavoratori-in-danimarca\" class=\"wp-block-heading\">Resumen de las principales obligaciones sobre el desplazamiento de trabajadores a Dinamarca<\/h2>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Conforme las Directivas europeas <a href=\"https:\/\/eur-lex.europa.eu\/legal-content\/ES\/TXT\/?uri=CELEX%3A31996L0071\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">96\/71\/CE<\/a> y <a href=\"https:\/\/eur-lex.europa.eu\/legal-content\/ES\/TXT\/?uri=CELEX%3A32014L0067\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">2014\/67\/UE<\/a> que regulan el desplazamiento de trabajadores en la Uni\u00f3n Europea, las empresas que <a href=\"https:\/\/arlettipartners.com\/desplazamiento-de-trabajadores-a-dinamarca\/?lang=es\">desplazan a sus trabajadores a Dinamarca<\/a>, as\u00ed como a otros pa\u00edses UE\/EEE y Suiza, tienen que respetar ciertos cumplimientos como:<\/p>&#13;\n\r\n<ul class=\"wp-block-list\">&#13;\n<li>Env\u00edo de la <a href=\"https:\/\/arlettipartners.com\/declaracion-de-desplazamiento\/?lang=es\"><span style=\"text-decoration: underline\">Declaraci\u00f3n de Desplazamiento<\/span><\/a>;<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>Nombramiento de la persona de contacto domiciliada en la zona;<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>Alineaci\u00f3n a las condiciones de trabajo y salariales;<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li><a href=\"https:\/\/arlettipartners.com\/modelo-a1\/?lang=es\">Modelo A1<\/a>.<\/li>&#13;\n<\/ul>\r\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sin embargo, cada Pa\u00eds UE podr\u00eda imponer el respeto de obligaciones adicionales seg\u00fan la propia legislaci\u00f3n nacional. Dinamarca establece su obligaciones espec\u00edficas en el <a href=\"https:\/\/bm.dk\/media\/7024\/consolidation-act-concerning-the-posting-of-workers-etc.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Consolidation Act concerning the Posting of Workers<\/a>.<\/p>&#13;\n&#13;\n<h2 id=\"h-requisiti-in-materia-di-salute-e-sicurezza-sul-lavoro-in-danimarca-per-le-aziende-straniere\" class=\"wp-block-heading\">Requisitos en materia de Salud y Seguridad en el Trabajo en Dinamarca para las empresas extranjeras<\/h2>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las obligaciones de <a href=\"https:\/\/arlettipartners.com\/tax-treatment-of-foreign-trusts-for-italian-residents\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">salud y seguridad<\/a> para las empresas extranjeras que trabajan temporalmente en Dinamarca var\u00edan seg\u00fan el n\u00famero de empleados.\u00a0Se excluyen del c\u00e1lculo los ejecutivos de negocios y los jefes de obra.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A continuaci\u00f3n se presentan los principales cumplimientos para las empresas extranjeras en materia de salud y seguridad:<\/p>&#13;\n\r\n<ul class=\"wp-block-list\">\r\n<li><strong>Para todas las empresas y sociedades que tienen empleados<\/strong>, los empleadores est\u00e1n obligados a:\r\n<ul class=\"wp-block-list\">&#13;\n<li>garantizar un lugar de trabajo seguro y realizar evaluaci\u00f3n de los riesgos<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>proporcionar informaciones y la formaci\u00f3n necesaria a los empleados implicados para mitigar potenciales peligros y lesiones<\/li>&#13;\n<\/ul>\r\n<\/li>\r\n<\/ul>\r\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Adem\u00e1s, la cooperaci\u00f3n en materia de salud y seguridad tiene que cumplirse a trav\u00e9s de un di\u00e1logo directo entre empresario, empleados y eventuales supervisores.<\/p>&#13;\n\r\n<ul class=\"wp-block-list\">&#13;\n<li><p data-pm-slice=\"1 1 []\"><strong>Empresas con 10 o m\u00e1s empleados y\/o empresas que operan en obras de construcci\u00f3n con 5 o m\u00e1s trabajadores desplazados y cuyos trabajos duren m\u00e1s de 14 d\u00edas.<\/strong> El empleador est\u00e1 obligado a establecer una Health and Safety Organisation (Organizaci\u00f3n para la Salud y la Seguridad en el Trabajo \u2013 AMO). La organizaci\u00f3n de salud y seguridad constituye una forma estructurada de cooperaci\u00f3n en materia de salud y seguridad en el trabajo. En otras palabras, la AMO es una organizaci\u00f3n interna de la empresa destinada a garantizar la cooperaci\u00f3n en materia H&amp;S.<\/p><\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li><p data-pm-slice=\"1 1 []\"><strong>Empresas con m\u00e1s de 35 empleados y\/o empresas con m\u00e1s de 35 trabajadores desplazados que trabajan simult\u00e1neamente en una obra de construcci\u00f3n durante un per\u00edodo superior a 4 semanas.<\/strong> En este caso, el empleador est\u00e1 obligado a establecer una Multi-Level Health and Safety Organisation, compuesta por uno o varios Health and Safety Groups (Grupos de Salud y Seguridad) y uno o varios Health and Safety Committees (Comit\u00e9s de Salud y Seguridad).<\/p><\/li>&#13;\n<\/ul>\r\n&#13;\n<h2 id=\"h-health-and-safety-organisation-ed-health-and-safety-committee-cosa-sono-e-come-funzionano\" class=\"wp-block-heading\">Health and Safety Organisation y Multi-Level Health and Safety Organisation: qu\u00e9 son y c\u00f3mo funcionan<\/h2>&#13;\n&#13;\n<h3 id=\"h-health-and-safety-organisation\" class=\"wp-block-heading\">Health and Safety Organisation<\/h3>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Una <a href=\"https:\/\/workplacedenmark.dk\/health-and-safety\/health-and-safety-organisation\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Health and Safety Organisation<\/strong><\/a> es una organizaci\u00f3n dentro de la empresa que debe ser creada por parte del empresario que desplaza a m\u00e1s de 5 trabajadores para un periodo superior a los 14 d\u00edas a un lugar de trabajo temporal en Dinamarca, o por las empresas que cuenten con 10 o m\u00e1s empleados.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La creaci\u00f3n de esta organizaci\u00f3n tiene el prop\u00f3sito de supervisar las funciones cuotidianas y generales relacionados con la salud y la seguridad. Adem\u00e1s, debe garantizar una comunicaci\u00f3n eficaz y cooperaci\u00f3n entre empresario y empleados.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El presidente de la Organizaci\u00f3n debe ser el empresario o un supervisor presente en la zona. Adem\u00e1s, debe necesariamente incluir un representante elegido para la salud y la seguridad y un jefe de obra. <\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El representante electo:<\/p>&#13;\n\r\n<ul class=\"wp-block-list\">&#13;\n<li>debe ser electo por los empleados<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>viene eletto dai dipendenti<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>debe genuinamente representar los empleados<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>debe habitualmente estar en contacto con ellos<\/li>&#13;\n<\/ul>\r\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El presidente de la Organizaci\u00f3n, en cooperaci\u00f3n con los responsables y trabajadores, debe establecer el n\u00famero necesario de miembros<\/p>&#13;\n&#13;\n<h3 id=\"h-health-and-safety-committee\" class=\"wp-block-heading\">Multi-Level Health and Safety Organisation<\/h3>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En el caso de que los trabajadores desplazados a Dinamarca sean m\u00e1s de 35 y presten servicio durante un periodo superior a las 4 semanas, o de que la empresa cuente con m\u00e1s de 35 empleado, es necesario establecer una <strong>Health and Safety Organisation<\/strong><strong>\u00a0en dos niveles<\/strong>:<\/p>&#13;\n&#13;\n<h4 id=\"h-primo-livello-health-and-safety-groups\" class=\"wp-block-heading\">Primer Nivel: Health and Safety Groups<\/h4>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los grupos son responsables de la gesti\u00f3n de las actividades cuotidianas. Est\u00e1n compuestos por el representante electo para la salud y seguridad y los jefes de obra. Los miembros aseguran:<\/p>&#13;\n\r\n<ul class=\"wp-block-list\">&#13;\n<li>un entorno laboral seguro<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>optimizaci\u00f3n de la prevenci\u00f3n de riesgos<\/li>&#13;\n\r\n\r\n&#13;\n<li>un continuo di\u00e1logo entre las partes en cuanto a procesos de trabajos y eventuales problem\u00e1ticas.<\/li>&#13;\n<\/ul>\r\n&#13;\n<h4 id=\"h-secondo-livello-health-and-safety-committee\" class=\"wp-block-heading\">Segundo nivel: Health and Safety Committee<\/h4>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El comit\u00e9 es responsable de la planificaci\u00f3n, gesti\u00f3n y coordinaci\u00f3n de las actividades de cooperaci\u00f3n entre las partes. El Comit\u00e9 se compone de los jefes de obra y los representates electos de uno o m\u00e1s Grupos de salud y seguridad.<\/p>&#13;\n&#13;\n<h2 id=\"h-corso-di-formazione-osh\" class=\"wp-block-heading\">Curso de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)<\/h2>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La ley sobre el entorno de trabajo (Working Environment Act) establece que, adem\u00e1s, tanto el empresario electo como los jefes de obra hayan participado en un <strong>curso de formaci\u00f3n de la duraci\u00f3n m\u00ednima de 3 d\u00edas<\/strong> llamado <em>Formaci\u00f3n Dan\u00e9s en Salud y Seguridad en el Trabajo (OSH)<\/em><\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Durante el curso OSH las partes implicadas deber\u00e1n adquirir conocimientos de base sobre la seguridad en los entornos laborales. Adem\u00e1s, deber\u00e1n adquirir conocimientos que garanticen una cooperaci\u00f3n sist\u00e9mica entre empresario y empleados.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El curso debe ser\u00a0<strong>realizado obligatoriamente por el representante electo y por los jefes de obra dentro de los 3 meses siguientes <\/strong>a su nombramiento\/elecci\u00f3n. Si los representantes y los responsables ya han completado cursos similares de salud y seguridad en su pa\u00eds de procedencia o en otro pa\u00edses miembros, la documentaci\u00f3n relacionada con los cursos realizados debe presentarse a la Autoridad Danesa de Entorno Laboral (<em>Arbejdstilsynet<\/em>) para que determine si los cursos son exhaustivos o si es necesaria la participaci\u00f3n en cursos complemetarios en Dinamarca.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Una vez completado el curso, los participantes deber\u00e1n informar a los trabajadores presentes in situ sobre las medidas que deben respetarse de acuerdo con la legislaci\u00f3n danesa vigente.<\/p>&#13;\n&#13;\n<h2 id=\"h-ispezioni-e-controlli-nei-confronti-delle-aziende-straniere\" class=\"wp-block-heading\">Inspecciones y controles hacia las empresas extranjeras.<\/h2>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La Autoridad Danesa de Entorno Laboral (<a href=\"https:\/\/workplacedenmark.dk\/health-and-safety\/inspection-of-foreign-companies\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Danish Work Environment Authority<\/a>) es responsable de garantizar que las condiciones de seguridad del entorno laboral cumplan con la normativa vigente. Asimismo, promueve la cooperaci\u00f3n entre empleadores y empleados para minimizar los problemas relacionados con la salud laboral y los accidentes de trabajo.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En el caso espec\u00edfico del desplazamiento, la WEA (Autoridad Danesa de Entorno Laboral) realiza inspecciones a empresas extranjeras que prestan servicios en Dinamarca. Se asegura de que se respeten los est\u00e1ndares de Seguridad y Salud en el trabajo as\u00ed como de que las trasnferencias hayan sido notificadas\u00a0 correctamente al <strong>Registro de Proveedores de Servicios Extranjeros (RUT).<\/strong><\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En caso de violaci\u00f3n de normas de Salud y Seguridad, la Autoridad puede avanzar con un aviso. En los casos m\u00e1s graves puede avanzar con procesos penales.<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La empresa extranjera que haya recibido un aviso debe informar a la Autoridad Danesa de Entorno Laboral (WEA) sobre las acciones realizadas para subsanar la infracci\u00f3n cometida. La respuesta de las autoridades puede enviarse por correo postal o electr\u00f3nico. A dicha comunicaci\u00f3n debe adjuntarse un formulario cumplimentando y firmado tanto por una figura directiva como por el representante de salud y seguridad. Este \u00faltimo debe confirmar que los trabajadores han sido debidamente informados sobre las acciones realizadas. <\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00a0<\/p>&#13;\n&#13;\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00a0<\/p>&#13;\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Este art\u00edculo ofrece una visi\u00f3n general sobre los principales cumplimientos en materia de salud y seguridad en el trabajo en Dinamarca.<\/p>\n","protected":false},"author":88,"featured_media":184759,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"wpai_generated_summary":"","footnotes":""},"categories":[1653],"tags":[],"country":[1556],"container":[6618],"service":[6712],"tag-di-competenza":[5621],"class_list":["post-184801","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-administrative-fulfilments","country-dinamarca","container-global-mobility-services","service-protection-of-health-and-safety-at-work-in-the-eu-eng","tag-di-competenza-team-posting-es"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v28.8 (Yoast SEO v28.8) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Cumplimientos H&amp;S para el desplazamiento a Dinamarca<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Dinamarca impone una obligaci\u00f3n adicional en 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