A&P Firm está especializada en el derecho laboral y en la gestión fiscal y de la seguridad social de los desplazamientos de empleados a nivel nacional, de la UE y extracomunitario.
Studio A&P apoya a empresas y particulares en sus actividades en Italia y en todo el mundo, ofreciendo asistencia especializada en movilidad internacional de trabajadores y fiscalidad italiana e internacional.
Idioma: IT, EN, FR, ES, DE
Certificados ISO27001
+40 Expertos
Proveedores y conferenciantes ICE
Posted Workers Alliance
Somos censores jurados de cuentas
Operamos en toda la UE
Certificados ISO9001
Expertos en relocation
Somos en Italia
El servicio está dirigido a empresas italianas y extranjeras que operan en cualquier sector y que tienen la intención de desplazar temporalmente a sus empleados a otras empresas, clientes o entidades del grupo, en Italia o en el extranjero.
Es particularmente adecuado para empresas que realizan desplazamientos transnacionales en el marco de la prestación de servicios, desplazamientos intragrupo o desplazamientos a través de agencias de trabajo temporal, que requieren un cumplimiento específico en materia de derecho laboral, seguridad social y fiscalidad.
Ejemplo incluye:
A&P Firm apoya a las empresas que operan en la UE, el EEE y en países no pertenecientes a la UE, prestando asistencia sobre los regímenes de seguridad social aplicables, la fiscalidad y el cumplimiento de los acuerdos internacionales, garantizando una gestión clara y conforme a la normativa de todas las obligaciones.
El equipo de Studio Arletti & Partners está compuesto por más de 50 profesionales altamente cualificados y multilingües, especializados en movilidad global y asesoramiento fiscal, incluyendo desplazamientos de trabajadores, fiscalidad italiana e internacional y procedimientos de inmigración tanto en Italia como en el extranjero.
El Despacho proporciona asistencia cualificada a empresas que desplazan empleados, abarcando las distintas modalidades de desplazamiento, incluyendo la prestación de servicios, el desplazamiento intragrupo y el trabajo a través de agencia.
Las actividades de asesoramiento se basan en un análisis en profundidad del acuerdo de desplazamiento, verificando su correcta calificación jurídica conforme al artículo 30 del Decreto Legislativo n.º 276/2003, a la normativa de la UE sobre desplazamiento transnacional y a la jurisprudencia pertinente.
A&P Firm asiste al empleador que desplaza en la redacción y revisión del acuerdo de desplazamiento y del contrato con la entidad de acogida, incluyendo el análisis preliminar de las condiciones intercompany y de eventuales mecanismos de refacturación. El Despacho también apoya la gestión de los requisitos operativos de cumplimiento normativo.
Las cuestiones de Global Mobility se gestionan de manera integral a través de equipos multidisciplinares, garantizando un enfoque integrado y coordinado.
A&P Firm proporciona:
A&P Firm presta asistencia de forma remota o presencial, según las necesidades del cliente.
Nuestro objetivo es proporcionar una respuesta inicial dentro de las 24 horas desde la recepción de su solicitud.
Además, ofrecemos:
Gracias a este enfoque integrado, los clientes pueden completar todo el procedimiento sin desplazamientos, manteniendo un contacto constante con el profesional designado y recibiendo asistencia cualificada en cada etapa.
El asesoramiento en materia de desplazamiento de trabajadores se recomienda en una fase preliminar, antes de que comience el desplazamiento, con el fin de:
Es particularmente importante en los desplazamientos transnacionales dentro de la UE y hacia países no pertenecientes a la UE, donde los regímenes de seguridad social, las obligaciones de información y las normas aplicables varían significativamente en función del país de destino y de los acuerdos internacionales aplicables.
El servicio también es esencial cuando los acuerdos de desplazamiento se renuevan o se modifican, especialmente a la luz de las nuevas normas de IVA aplicables a los contratos celebrados o renovados a partir del 1 de enero de 2025, así como cuando un desplazamiento en curso requiere una revisión de cumplimiento o su regularización.
Una gestión incorrecta de los desplazamientos de empleados puede exponer a las empresas a riesgos significativos, incluida la recalificación del acuerdo como cesión ilegal de mano de obra, sanciones administrativas y en materia de seguridad social, así como responsabilidades relacionadas con la salud y seguridad en el trabajo.
Desde una perspectiva fiscal, la calificación incorrecta de un desplazamiento puede dar lugar a un tratamiento indebido del IVA, a la pérdida de deducciones del IRAP o a controversias con la Administración tributaria, especialmente a la luz de los cambios normativos introducidos por el Decreto-Ley n.º 131/2024 y de las aclaraciones emitidas por la Agencia Tributaria italiana.
En los desplazamientos transnacionales, pueden surgir además problemas derivados de la aplicación incorrecta de las normas internacionales de seguridad social, con el riesgo de doble cotización u omisiones en el país de destino.
Adoptar un enfoque prudente y preventivo garantiza el pleno cumplimiento de la normativa italiana y de la UE, protege tanto a la empresa como a los trabajadores implicados y reduce significativamente el riesgo de inspecciones, sanciones y controversias.
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A&P asiste a las empresas en los procesos de transferencia internacional de empleados, coordinando perfiles de derecho laboral, fiscalidad internacional, seguridad social e inmigración, con el fin de asegurar el cumplimiento normativo y la continuidad operativa.